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呵护政治生态的绿水青山
作者:356bet返还几个点admin    文章来源:中国组织人事报    点击数:2526    更新时间:2017/8/3    ★★★  【字体:

 

习近平总书记强调,要净化政治生态,营造一个良好的从政环境。政治生态是一个地方党风政风和社会风气的综合体现。良好的政治生态是全面从严治党的重要取向,是实现干部清正、政府清廉、政治清明的必然要求。加强政治生态建设,既要把握“主体多数”,又要抓住“关键少数”,打造“忠诚干净担当”的党员干部队伍,共同呵护政治生态的绿水青山。

注重源头治理,严把党员干部队伍“入水口”。“问渠那得清如许,为有源头活水来”。党员是党的肌体细胞,党的先进性植根于党员的先进性之中。必须严把党员干部入口,提高发展党员和选拔干部质量。只有把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的人选出来,才能起到先锋模范作用,才能让“活水”源源不断。要注重政治上的考量。政治性是党员的本质属性,强调政治上入党,就要以政治素质为要素,做好入党积极分子培养选拔工作。要坚持发展党员全程记实制,严格把握发展党员流程;要指派政治成熟、党性坚强的老党员作为培养人和介绍人;要从党的基本理论认知度、完成党组织交办任务、大是大非面前的表现等方面对发展对象进行考察,把好发展党员入口关。后备干部是各级干部中的佼佼者,是领导班子的“源头力量”,其德才素质直接决定着干部队伍的整体质量。要以《干部任用条例》为准绳,认真落实《关于防止干部“带病提拔”的意见》,强化后备干部推荐考察,坚持“谁推荐、谁负责”,压实领导责任。要坚持好干部标准,切实把信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的优秀后备干部选出来、用起来。

狠抓日常监管,严把党内政治生活的“炉火温度”。当今时代,各种思潮、文化、观念交锋碰撞,党员的思想观念和思维方式发生了很大变化,这给党员教育管理方式带来新挑战。党内政治生活是锤炼党性的钢炉,是净化政治生态的灵魂。要不断完善“三会一课”制度,落实好“党员固定活动日”“党员政治生日”“党费交纳日”等行之有效的制度,不断增强党员组织生活的吸引力。要创新开展专题党课活动,定期开展党性分析、民主评议党员和谈心谈话活动,及时了解党员的思想动态。要建立健全党员日常行为规范准则,探索在不同岗位、不同层次、不同类别的党员中实行积分制管理,把党员的日常行为表现加以量化,划出红线、明确底线,让党员心怀戒惧、行有所止,自觉守纪律、懂规矩。要健全完善干部日常监督机制,强化年度考核和日常分析研判,综合运用巡查、经济责任审计结果,及时提醒谈话,有效避免小问题发展成大错误,“亚健康”恶化成“重病症”。

树立鲜明导向,严把选人用人的“楼梯口”。用人导向是从政环境的定盘星,是政治生态的晴雨表。“用得正人,为善者皆劝;误用恶人,不善者竞进”。要严格把握好干部标准,做到“八个注重”:注重发展,在招商引资、项目建设、民生发展、社会稳定等重点工作中考察识别干部,把优秀干部任用到经济发展和社会管理的第一线;注重改革,重点选拔思想解放、思维创新、思路明确,统筹推进体制机制改革有力的干部;注重基层,重点选拔政治坚定、基层工作经验丰富的干部,激发基层一线干部干事创业激情和工作积极性;注重能力,把优秀的干部用到最能发挥其长处的岗位,人尽其才、才尽其用;注重实绩,切实把真想事、真干事、脚踏实地、有真实业绩的干部选上来;注重口碑,广泛听取各方面意见,着力选拔群众公认、服务对象满意的干部;注重廉洁,严把信访举报查核、廉政情况审查和公示关口,坚决不用有污点、有问题的干部;注重长远,大力培养选拔优秀年轻干部,为地区发展储备人才、积蓄力量。

 

    (作者系内蒙古包头市青山区委常委、组织部长)

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